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Comienzan las negociaciones del ERE de Teka
13 enero, 2026
Las negociaciones entre Teka y los representantes de sus trabajadores arrancaron el pasado 8 de enero, después de que la empresa presentara un expediente de regulación de empleo (ERE) que implicaría un total de 99 despidos en todos sus centros en España.
En un comunicado, la comisión negociadora sindical, formada por UGT-FICA, CCOO y CSIF, señaló que «la dirección nos ha hecho entrega de la documentación que la ley prevé para estos procedimientos, que tendremos que analizar con mucho detenimiento para comprobar si las causas que argumentan son ciertas y, sobre todo, si las propuestas sirven para dar viabilidad a la empresa».
Tras reiterar su firme oposición a cualquier despido, la comisión negociadora apuntó también que ha rechazado conocer el listado provisional con nombres y apellidos de las personas afectadas, al considerar que «solo pueden servir para dificultar la negociación colectiva y preocupar innecesariamente a las personas trabajadoras, más aún de lo que ya están».
Del mismo modo, el comunicado destaca que «aquí, toda la plantilla nos jugamos nuestro futuro. No se trata solo de discutir las condiciones de salida, sino también de un plan de viabilidad que dé visibilidad al resto de la plantilla y permita no tener que hablar nunca más de estas medidas».
Llamamiento a la unidad y al compromiso
Finalmente, la comisión negociadora apeló a «la unidad y al compromiso« de toda la plantilla de la empresa, e instó a mantener la serenidad para así evitar que «las salidas sean traumáticas y que el futuro del resto de personas sea suficientemente solvente».
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*Para más información: https://ugtcantabria.org/ https://cantabria.ccoo.es/ https://www.csif.es/
13.01.2026
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